唐突ですが、皆さまはアポが取れない時にどんな改善方法を実践していますか？

インサイドセールス・営業職の方や、営業組織をまとめる方々は、
架電数以上にアポイント獲得数が大事だ・・！とお考えの方が多いかと思います。
そんな中で、なかなか成果が出しきれないという方も多いと思います。

これまでのアンケートを実施している中でもアポイント獲得に関して
課題を感じている方が多いです。

そこで実際に弊社で実践したアポイント獲得数向上のための施策も踏まえて
お伝えするセミナーを開催することにいたしました。
ぜひご参加ください。

セミナー概要

インサイドセールス部門をもつ企業は年々増加しており、2022年時点では全体の40%以上の企業がインサイドセールス部門を導入しているとも言われています。
そのインサイドセールスでは電話営業は重要な手法ですが、コロナウイルスで在宅勤務が増えたことなどもあり、成果が出ないというお悩みをよく耳にします。
また、成果が出ず諦めたり、アウトソースに頼りきりになってしまう企業も。
株式会社Widsleyがどのように電話営業のアポイント数を増やしたのか、インサイドセールスマネージャーの宮崎が徹底解説します。

こんな方におすすめ

• 電話営業でアポ数の目標が届かず、悩んでいる方
• アポ数を増やす方法を模索している方
• インサイドセールスのマネジメントをしている方

宮崎 将成 氏

株式会社widsley インサイドセールスマネージャー

新卒で大手印刷会社に入社後、事業部で最大規模の顧客を担当し社長賞を受賞。その後株式会社ネオキャリアに転職し、中途人材紹介領域の営業、マーケティング、組織作りに従事。新拠点立ち上げから組織拡大を行い、1年目から黒字を実現。現在は株式会社Widsleyにてインサイドセールスのマネージャーとして組織立ち上げ、営業推進に従事。